一、招聘职位
水电工
电气智能化技工（15名）
给排水技工（11名）
暖通技工
二、工作国家
迪拜
三、岗位职责
依据专业施工图纸，精准开展电气智能化、给排水、暖通等相关领域的施工作业，确保施工质量与进度契合项目要求。
承担施工材料、设备的安装、调试与日常维护工作，保障设备稳定运行，及时排查并处理各类故障隐患。
凭借专业技能，简单核算工程量，精准把控施工物料的使用，杜绝浪费，助力项目成本管控。
积极配合项目需求，按需参与加班、倒班作业；对于能力突出的人员，可承担带领班组统筹施工的重任，推动班组高效作业。
四、任职要求
年龄在25 - 50周岁，持有相关执业证件者优先录用。
工作态度端正，爱岗敬业，具备较强的主动性与责任心，严格服从现场管理人员的工作安排。
专业技能扎实过硬，能够精准看懂专业施工图纸，可独立完成施工作业，拥有良好的问题解决能力。
具备较强的团队配合意识，能够与团队成员紧密协作，确保施工环节衔接顺畅。
吃苦耐劳，可适应项目所需的加班、倒班工作模式，无不良嗜好，无违法犯罪记录。
遵循阿联酋当地法律法规，严禁饮酒，酒精依赖、酗酒人员不予录用。
具备一定学习能力，可快速掌握新技术、新工艺，以满足项目推进需求。
五、福利待遇
薪资水平：
水电工：430 - 550元/天，月发薪资，加班薪资按照1.15 - 1.2倍计算，支持包工形式。
电气智能化技工、给排水技工、暖通技工：具体薪资依个人技能水平而定，若一人精通两个及以上专业（电气 + 消防、电气 + 给排水、给排水 + 暖通），薪资可上浮定级。
生活保障：免费提供食宿，为员工配备境外人身保险。
休假权益：员工每年可享受一次回国休假机会。
合同相关：合同期限为2年，期满后可优先续约。
薪资发放：每月按时发放工资，确保薪资及时到账。
六、特殊说明
用工方为中资企业，信誉良好，项目资源充足，工作稳定性高。
招聘采用线上面试的方式进行考核，便捷高效。
办理入职手续所需材料包括护照、身份证、照片、健康证红本、疫苗黄本，办理周期约为15个工作日。