央企中铁直招！刚果金、塞舌尔多岗急招，月薪1万-2.2万，包吃住交五险，视频面试，1个月出境！

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职位名称及招聘人数

1. 矿卡司机：20人（工作地点：刚果金）

2. 推土机司机：1人（工作地点：刚果金，需熟练操作山推320、卡特D8或以上型号设备）

3. 川渝籍厨师：1人（工作地点：塞舌尔，需成都试菜）

4. 种菜工：2人（工作地点：刚果金/塞舌尔，根据项目统一分配）

5. 机修工：4人（工作地点：刚果金/塞舌尔，根据项目统一分配）

薪资待遇

1. 核心薪酬（含绩效）

• 矿卡司机：月薪14800元（含8000元绩效），按实际工作量核算，综合收入14000-17000元，绩效与工作量直接挂钩，多劳多得，适配矿山运输岗位核心价值，保障收入弹性。

• 推土机司机：月薪15800元（含8000元绩效），按实际工作量核算，综合收入14000-17000元，适配高难度推土机操作岗位，认可专业技能与岗位贡献，保障收入与岗位价值匹配。

• 川渝籍厨师：月薪13000元（含6000元绩效），需通过成都试菜考核，绩效与餐食质量、员工满意度挂钩，保障食堂餐食品质，适配驻外餐饮岗位核心需求。

• 种菜工：月薪10000元（含4000元绩效），绩效与蔬菜种植产量、品质挂钩，保障驻外生活食材供应，适配后勤保障岗位核心职责。

• 机修工：月薪18000-22000元，具体薪资根据面试技能评估定薪，充分认可机修专业技能与实操能力，适配项目设备维修核心岗位价值。

2. 发放机制：工资采取押二付一的模式，每月按时足额发放，保障薪资结算规范有序，杜绝拖欠风险，切实保障员工劳动所得，让驻外工作收入更安心。

3. 福利保障：央企项目统一提供包吃住服务，解决驻外生活核心需求；依法缴纳五险，全方位保障员工权益；工资可通过家属一类建行卡发放，方便薪资管理与家庭资金周转，降低驻外资金流转压力。

工作地点

1. 刚果金：央企中铁矿山及基建项目现场，项目依托央企平台，管理规范、施工稳定，配套完善的作业与生活设施，为岗位人员提供安全有序的工作环境。

2. 塞舌尔：央企中铁基建及后勤保障项目现场，当地环境稳定，项目后勤保障体系完善，为厨师、种菜工等岗位提供舒适的工作与生活条件。

岗位核心要求

1. 年龄与健康门槛：年龄45周岁以内，身体健康，无传染性疾病，无高血压、心脏病等影响岗位履职的基础疾病，能够适应驻外岗位的体力劳动强度与工作节奏，保障工作期间身体状态稳定，适配岗位履职需求。

2. 合规与素养要求：无犯罪记录，征信良好，品行端正，具备极强的责任意识与执行力，严格遵守项目管理制度、安全操作规范及当地法律法规，服从工作安排，吃苦耐劳，坚守岗位安全底线，保障工作全程合规有序。

3. 专业技能要求

• 矿卡司机：持有矿卡操作相关资质，具备扎实的矿卡驾驶与操作经验，熟悉矿山运输流程，能高效完成矿卡运输任务，保障运输安全与效率。

• 推土机司机：熟练操作山推320、卡特D8或以上型号推土机，具备丰富的推土机驾驶与实操经验，熟悉矿山或基建场地作业环境，能精准完成推土、平整等作业任务。

• 川渝籍厨师：川渝籍贯，擅长川菜烹饪，具备丰富的食堂烹饪经验，能独立完成餐食制作，保障餐食口味与营养均衡，需通过成都现场试菜考核。

• 种菜工：具备蔬菜种植经验，熟悉常见蔬菜的种植、养护与采收流程，能独立开展蔬菜种植工作，保障驻外项目食材供应。

• 机修工：熟悉摊铺机、压路机、装载机、沥青洒布车、拌合站等设备的发动机、变速箱、液压系统维修，具备扎实的机修实操技能，能独立完成设备故障排查与维修，保障设备稳定运行。

岗位职责

1. 矿卡司机

• 严格按照矿山运输规范与操作流程，驾驶矿卡完成矿石、物料的运输任务，精准把控运输路线与装卸流程，确保运输安全高效。

• 负责矿卡的日常检查、维护与简单保养，及时发现并上报车辆故障，保障矿卡处于良好运行状态，避免因车辆问题影响运输进度。

• 严格遵守矿山安全管理制度，规范佩戴劳保用品，落实安全防护措施，保障自身及他人作业安全，配合现场调度完成运输任务。

2. 推土机司机

• 熟练操作指定型号推土机，按照施工要求完成场地平整、土方推运、道路修筑等作业任务，精准把控作业精度与效率，保障施工进度。

• 负责推土机的日常检查、维护与保养，及时排查设备隐患，快速处理设备故障，保障设备稳定运行，降低设备故障率。

• 严格遵守设备操作规范与安全制度，规范操作设备，落实安全防护措施，服从现场施工调度，高效配合团队完成施工任务。

3. 川渝籍厨师

• 负责项目食堂的餐食制作，根据员工口味与营养需求，合理制定食谱，保障每日三餐的口味、营养与卫生达标，满足驻外员工饮食需求。

• 负责食材的采购、验收与存储管理，精准把控食材用量，避免浪费，确保食材新鲜卫生，保障食堂运营规范有序。

• 严格遵守食堂卫生管理制度，保持厨房环境整洁，规范操作烹饪设备，保障食品安全，配合项目后勤管理，提升员工用餐满意度。

4. 种菜工

• 负责项目蔬菜种植基地的日常管理，包括土地整理、播种、育苗、施肥、浇水、病虫害防治等，保障蔬菜正常生长。

• 根据季节与种植计划，合理安排蔬菜种植品种与规模，及时采收成熟蔬菜，保障驻外项目新鲜食材供应，提升员工生活品质。

• 负责种植工具的维护与管理，合理使用种植物资，降低种植成本，配合项目后勤保障工作，确保蔬菜种植工作高效推进。

5. 机修工

• 负责项目摊铺机、压路机、装载机、沥青洒布车、拌合站等设备的维修、保养与故障排查工作，快速精准定位设备故障，高效完成维修任务，保障设备稳定运行。

• 制定设备日常保养计划并落实，定期对设备进行巡检与维护，及时发现并消除设备隐患，延长设备使用寿命，降低设备故障率。

• 严格遵守设备维修安全操作规程，规范使用维修工具与设备，保障维修作业安全，做好维修记录与台账，配合项目设备管理，保障施工设备高效运转。

报名及办理流程

1. 报名对接：提交个人简历至指定邮箱，简历需清晰体现专业技能、工作经验、相关资质及合规证明，确保信息真实准确，符合岗位核心要求。

2. 视频面试：报名后即刻安排视频面试，面试重点考察专业技能、岗位适配度、合规素养与工作态度，快速筛选适配人才，缩短招聘周期，保障项目用工需求。

3. 资质审核与定薪：面试通过后，开展资质审核与技能复核，机修工岗位根据面试表现与技能评估确定最终薪资，其他岗位按既定薪酬体系执行，明确薪资待遇与岗位职责。

4. 合同签订与出境准备：资质审核通过后，签订一年期用工合同，明确双方权益与责任；公司统一协调出境相关事宜，提供行程指导与后勤保障，确保员工在1个月左右顺利出境赴岗。

所需资料

1. 个人简历（需体现专业技能、工作经验、相关资质）；

2. 岗位相关资质证书（矿卡司机证、推土机操作证、厨师证、机修相关证书等）；

3. 身份证扫描件；

4. 无犯罪记录证明；

5. 征信报告；

6. 符合要求的体检报告；

7. 其他补充资料（按项目办理要求补充）。

简历投递

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